培训师

技能要求：
团队运营管理，理财团队经理
岗位职责：
1、负责项目新员工入职的业务培训、绩效管理；
2、推动项目新员工培训计划，完成各项目考核指标；
3、负责与各部门培训相关工作对接、数据提供；
4、负责管理员工培训档案，编制培训类报表和分析报告；
5、负责独立开发课程能力，组织统筹开班

任职资格：

1、大专及以上学历，有人事招聘经验者优先考虑；

2、好学、主动、善于与人沟通，有亲和力；

3、熟练常用的办公软件的操作使用；

4、具有良好的职业道德，工作细心，责任心