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销售部经理待遇面议

职位要求:招聘1 人 | 学历不限 | 18 - 40 岁 | 不限 | 全职

职位类别:餐饮/娱乐经理/主管销售经理/主管

工作地点:楚雄

营业执照:已传真至本网站证实

岗位职责、晋升机制:

负责酒店销售部的筹建工作

相关经验、技能要求:

1、工作经验:具有五年以上酒店服务和管理经验或同星级酒店,两年以上销售部经理工作经历;通过经理人员岗位基本知识和技能培训。
2、必备的知识与技能:
(1)具有丰富的管理经验和较多的管理知识,具备良好的计划、组织、控制、推动和协调能力;
(2)多方面的产品知识和业务工作经验,熟悉酒店销售全过程和专业知识;
(3)熟悉酒店的概况、产品设计方向、产品特点、卖点、产品市场空和市场机会点、产品引导思路、竞争对手产品的优劣势以及酒店的竞争策略与服务方面的知识;
(4)具有领导方面的才能、良好的组织沟通能力和良好的沟通技巧;
(5)具有市场、客户分析和挖掘机会点的能力以及产品优化引导能力;
(6)具有较强的公关、社交能力;
(7)具备独立谈判、营销策划、策略设计、整合推广能力。

提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。

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